LE MANAGER ETHIQUE
Commerciaux :5 étapes pour devenir manager ! Vous rêvez de devenir manager pour évoluer dans votre carrière mais aussi parce que vous ressentez en vous ce besoin, d’aider, d’accompagner, de former et de relever des défis ! Si vous êtes commercial en poste, ou en...
Le respect est un droit et un devoir pour toutes et tous … Pourtant Vous managez une ou plusieurs équipes de collaborateurs, et il vous est certainement arrivé d’avoir à vous faire respecter dans différentes situations ! Combien de fois avez-vous entendu des collaborateurs proches ou...
Ne vous est-il jamais arrivé de vous lever et de partir au bureau la peu au ventre ? Avec dans la tête ces mêmes phrases qui tournent sans cesse … Que va-t’on encore me poser comme questions pour lesquelles je n’ai pas de réponses ?Si...
Pourquoi le management commercial est important ? J’ai eu beaucoup de demandes pour un article traitant du management de populations particulières telles que les équipes commerciales Le commercial est parfois perçu comme un collaborateur à part, et quand il est équipe, c’est parfois pour certains...
« La plus grande gloire n’est pas de ne jamais tomber, mais de se relever à chaque chute. » Nelson Mandela Quelle belle citation !Comment ne pas s’en inspirer lorsque nous sommes dans une période trouble et que nos certitudes laissent place aux crainte et...
Utile et efficace doit être toute réunion ! La problématique : C’est souvent une réelle douleur pour de jeunes managers que de préparer et de diriger une réunion quel qu’en soit le but et/ou la durée! Il y a en effet beaucoup de pièges à...
Bonjour à toutes et tous… J’espère que vos vacances furent douces, reposantes, dépaysantes et enrichissantes en lectures et autres activités motivantes ! J’ai décidé de lancer un second blog orienté… loisirs et découvertes ! Se blog sera pour moi l’occasion de découvrir et d’apprendre la...
“Le meilleur manager est celui qui sait trouver les talents pour faire les choses, et qui sait aussi refréner son envie de s’en mêler pendant qu’ils les font.” Théodore Roosevelt Durant cet été je vais reprendre des citations que je trouve pertinentes et y ajouter...
Cette expression n’est pas anodine et montre bien quels réflexes peuvent avoir les manager et les dirigeants lorsqu’il s’agit de faire avancer ou sanctionner toute ou partie d’une équipe ou d’un travail ! Cette expression vient de l’anglais “Carrot and stick”L’expression ” bâton et carotte ” est...
